Arbeitsrecht Schwangerschaft

So, ich habe auch eine Frage. Mir wurde im öffentlichen Dienst ein befristeter Arbeitsvertrag für 3 Jahre angeboten. Angekoppelt ist eine Zusage auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag nach dieser Zeit. Was ist wenn ich jetzt in diesen 3 Jahren schwanger werde ? Gilt eine schriftliche Zusage auf u ...

Hallo, vielleicht könnt Ihr mir ja ein wenig weiterhelfen: Ich habe momentan einen 2 JAhres Arbeitsvertrag, der am 31.12.2008 endet. Habe nun glücklicherweise einen Änderungsvertrag unterschrieben, der meinen jetzigen Arbeitsvertrag zum 1.1.2009 entfristet! Nun meine Frage: Was passiert de ...

hallo, ich hoffe, mir kann jmd rat geben: ich begann im dezember ''05 ein befristetes arbeitsverhältnis (bis ende aug.06) mit einer probezeit von 6monaten. in der Probezeit wurde ich schwanger und teilte dies dem arbeitgeber mit (mündl. sowie vorlage des mutterpasses). derzeit bin ich ...

Hallo, ich arbeite als Pflegehelferin zu 30% in einem Behindertenheim. Es könnte möglich sein daß ich schwanger bin. Nun da ich bei meine erste Schwangerschaft zweimal ins Krankenh. musste mache ich mir jetzt Sorgen daß wenn ich dort weiterhin arbeite die Schwangerschaft darunter leidet. Ich ar ...

Hallo, ich habe eine Frage zum Thema Schwangerschaft und Arbeitsvertrag. Meine Frau ist schwanger und hat die Zusage für eine Arbeitsstelle bekommen. Kann Sie ohne nachteilige rechtliche Konsequenzen den Vertrag unterschreiben ? Es ist ein 2-Jahresvertrag und meine Frau könnte ca 5 Monate arbeit ...

Hallo, meine Frau und wollen demnächst ein 2. Kind. Bis zur Geburt ist meine Frau arbeitslos und wird ALG1 bekommen. Meine Fragen: Wann spätestens muss meine Frau dem Arbeitsamt mitteilen, dass sie schwanger ist (wenn sie nicht gerade einen Termin in der Agentur für Arbeit hat und die Sachbea ...

Hallo, meine Frau ist im dritten Monat schwanger. Auf Grund ihrer Schwangerschaft wurde ihr Vertrag nicht verlängert und läuft jetzt zum 31.07.2012 aus. Meine Frau war gestern bei Ihrer Frauenärztin da es ihr nicht gut geht und wurde für 3 Wochen krank geschrieben. Nun zu meiner Frage, bis zum ...

Hallo, meie Frau arbeitet in einem kleinen Betrieb ( 2 Angestellte ) und ist schwanger. Der Betrieb wurde von einer Frau geführt die das Geschäft schliessen will. Ihr Lebensgefährte übernimmt den Laden. Dieser übernimmt aber nicht die Angestellten. Geht das so einfach? Wie sieht es mit dem Mutter ...

Hallo ,ich weis das ich schwanger bin und möchte trotdem am 1.8 meinen arbeitsvertrag unteschreiben.Mein Arbeitgeber weiß aber von der schwangerschfts nichts ,ich habe angst ihm das zu sagen.Ich möchte es erst tuten wenn ich schon ein bisschen gearbeitet habe.jETZT HAT MANN MIR GESAGT DAS WÄRE WISS ...

Hallo, ich werde demnächst meine betriebsbedingte Kündigung schriftlich erhalten. Es ist ein Kündigungsschutzverfahren angestrebt. Sollte nun eine Schwangerschaft eintreten oder eingetreten sein, bevor die Kündigung kommt bzw. die Schwangerschaft innerhalb der 14 Tage Einsp ...

Person X ist in der 6. Woche schwanger. Ihr Arbeitsvertrag läuft zum 31.03. aus und wird nicht verlängert. Sie ist daher auf Jobsuche. Ihr Problem ist aber, dass sie in einem Bereich arbeitet, wo man als Schwangere sehr wahrscheinlich ein Beschäftigungsverbot bekommt. Ist es rechtens, wenn sie sich ...

Ich arbeite als Krankenschwester und habe einen befristeten Arbeitsvertrag, der ab Oktober 2017 in einen unbefristeten übergehen sollte. Hierfür hatte ich bereits eine Zusage, sogar mit der Klausel das ich nicht kündigen darf in den nächsten 5 Jahren. Ich habe eine Fachweiterbildung absolviert und b ...

Hallo, bei einer Bekannten ist es so, das Sie im Moment festgestellt hat Schwanger zu sein (AG weiß noch nichts) . Aber Zeichen deuten daraufhin, dass die Firma bald Konkurs /Insolvenz anmelden könnte. Da eventuell Risiko Schwangerschaft kann es sein, dass Sie krank ist wenn es in Firma soweit kom ...

Hallo, Ich arbeit seit fast 2 Jahren unbefristet als Serviceassistenz in einer Werkstatt. Es gibt noch einen zweiten Standort, welcher aber im Frühjahr, spätestens aber Mitte des Jahres geschlossen wird, da er eh nicht so rentabel war und nun auch der Mietvertrag ausläuft. Es wird wiederum in den n ...

Ich arbeite während meiner Elternzeit geringfügig bei einem anderen AG. Nun bin ich schwanger und habe dies direkt meinem AG schriftlich (email) angezeigt, da ich dort definitiv nicht schwanger arbeiten kann (ob Bwschäftigungsverbot oder anderer Arbeitsplatz zur Verfügung gestellt wird, weis ich nic ...