• 6 Antworten | letzte am 5.9.2023 von hh

    Hallo zusammen, ich hätte eine Frage zum ArbPlSchG. Ich war nach der Schulzeit zunächst ein Jahr Freiwillig Wehrdienstleistender, dann weitere 6 Jahre Soldat auf Zeit. Nach Ausscheiden aus der Bundeswehr habe ich an einer Universität studiert, während des Studiums wurde ich vom Berufsförderungs ...

  • 9 Antworten | letzte am 31.8.2023 von Harry van Sell

    Hallo, ich bin neu hier und versuche es mal auf diese Weise, an Informationen zu kommen. In unserer Firma gibt es eine Rufbereitschaft, welche mit Überstunden vergütet wird und teilweise mit Pauschalen. Ein Teil der Mitarbeiter haben in ihrem Vertrag eine Klausel zur Bereitschaft drin, andere mache ...

  • hot 12 Antworten | letzte am 18.6.2023 von wirdwerden

    Hallo zusammen, Ich habe einen Arbeitsvertrag in dem folgendes steht: Ihre Anstellung erfolgt in Anlehnung an den Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVÖD) im Bereich der Gemeinden. Die Regelungen dieses Tarifvertrages sind ab dem 1.11.2009 in Kraft getreten. Nicht mehr und nicht wenige ...

  • 3 Antworten | letzte am 6.6.2023 von Harry van Sell

    mal angenommen... jemand hat einen Minijobber als Haushaltshilfe angemeldet. Die Person arbeitet jedoch nur einen Tag pro Monat in dem Haushalt. Die Person erhält normalerweise 56 € für diesen einen Arbeitstag (vier Stunden). Wie werden hierbei Urlaubs- und Weihnachtsgeld berechnet? Ich fi ...

  • 1 Antwort | letzte am 1.5.2023 von blaubär+

    Hallo, meine Frau hat ihren Job nach einer ca. einjährigen Krankheit selbst zum 31.03.2023 gekündigt. Sie war auch bis zum 31.03.2023 krankgeschrieben und am 04.04.2023 einen neuen Job angetreten. Den Urlaubsanspruch hatte sie im Kündigungsschreiben dem AG mitgeteilt und um eine finanzielle Ab ...

  • zu hot 10 Antworten | letzte am 30.4.2023 von Harry van Sell

    Hallo in die Runde dieses Forums. Bin seit einem guten halben Jahr bei einer Firma fest drin, war zuvor schon zweimal länger über Zeitarbeit dort. Das Problem der Firma ist langsame Überalterung und massive Schwierigkeiten jüngeren Nachwuchs zu finden. Kein Tarifvertrag, kein Urlaubsgeld, kein We ...

  • 2 Antworten | letzte am 30.4.2023 von Partychr

    Hallo allerseits, ich habe zum 28.02.2023 in einem Handwerksbetrieb gekündigt. Laut Tarifvertrag und auch Arbeitsvertrag steht mir Urlaubsgeld entsprechend zu, welches mir bereits 1 Jahr zuvor rechtswiederig nicht mehr gezahlt worden ist, was ich aber zu spät gemerkt habe leider... Im Jahr ...

  • 1 Antwort | letzte am 10.4.2023 von Harry van Sell

    Hey, ich hab da mal folgendes Anliegen Es gibt den Artikel https://www.anwalt.de/rechtstipps/wie-berechnet-sich-der-provisionsanspruch-bei-krankheit-urlaub-oder-freistellung_143682.html ich habe eine Klausel allerdings im Arbeitsvertrag "Soweit der Arbeitgeber über die Zahlungen im Ab1 hina ...

  • zu hot 11 Antworten | letzte am 5.1.2023 von AR377

    Hallo zusammen, ich bin/war hier lange nicht aktiv und brauche nun Rat. Ich versuche mal den Fall zu schildern. Eine Firma zahlt manchen Mitarbeitern ein 13.Monatsgehalt ( 50%Weihnachts und 50% Urlaubsgeld) Nun möchte diese Firma das vereinheitlichen. Bei den Mitarbeiteren die es noch b ...

  • Weihnachtsgratifikation

    von DerNeue2022 | am 14.12.2022

    zu hot 22 Antworten | letzte am 14.12.2022 von DerNeue2022

    Hallo Zusammen, ich möchte am 01.04.2023 eine neue Tätigkeit aufnehmen und werde meine Kündigung diesen Monat versenden. Meine Kündigungfrist beträgt 3 Monate zum Monatsende. Nun habe ich Ende November eine Weihnachtsgratifikation erhalten und möchte wissen ob ich diese zurückzahlen muss bzw. Wie d ...

  • 4 Antworten | letzte am 3.12.2022 von blaubär+

    Liebe Gemeinschaft, wie beurteilt ihr folgende Situation: Ich bin vor über 4 Jahren bei meinem AG mit einem 12+1 Monate Vertrag (Sonderzahlungen: 0,5 Urlaubsgeld und 0,5 Weihnachtsgeld) eingestiegen. Seit einiger Zeit werden nur noch Verträge ohne Sonderzahlungen, aber gleichem Brutto ausgeste ...

  • hot 12 Antworten | letzte am 27.11.2022 von Anami

    Hallo, folgende Situation: Ich habe war vorletztes Jahr 1 Jahr lang krank psychisch gewesen. Nun habe ich nach der Wiedereingliederung fristgerecht gekündigt. Nun habe ich bedingt durch die Krankheit und dem laufenden Jahr noch insgesamt 60 Tage Urlaub, sowie noch 5…anteilige Tage v ...

  • hot 10 Antworten | letzte am 27.11.2022 von blaubär+

    Guten Abend, eine Frage bzgl. Weihnachtsgeld. Bisher war es jedes Jahr so, dass es in der Firma Weihnachts- & Urlaubsgeld gegeben hat. Jetzt hat der Arbeitnehmer zum 31.12. fristgerecht gekündigt. Hat der Arbeitnehmer dennoch Anspruch auf Weihnachtsgeld, wenn alle anderen es auch bekom ...

  • 4 Antworten | letzte am 19.11.2022 von altona01

    Hallo 123recht Community, ich möchte mein Arbeitsverhältnis zum 15 Dezember bei meinem aktuellen Arbeitgeber Kündigen. 1 Monat Kündigungsfrist. Für mich stellt sich natürlich die Frage wie sich die Kündigung auf das Weihnachtsgeld auswirkt, das Ende November ausgezahlt werden soll. In meine ...

  • hot 11 Antworten | letzte am 14.11.2022 von bostonxl

    Folgende Situation: Ich habe mein, seit dem 16.10.2017 bestehendes Arbeitsverhältnis zum 31.10.2022 gekündigt. Der Betrieb hat bisher immer 3 Sonderzahlung jährlich an seine Mitarbeiter ausgezahlt. Genau so wie dieses Jahr. 1/2 Urlaubsgeld mit der Juni Abrechnung im Juli 2/2 Urlaubsgeld mi ...

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