Arbeitsrecht Weihnachtsgeld
-
BAT-Ost vs. TVöD
von Infosucher | am 25.12.2007
Mein Arbeitgeber beabsichtigt die Überleitung von BAT-Ost (Urlaubs- und Weihnachtsgeldzahlung geregelt) in TVöD (Jahres-Sonderzahlung an Stelle von Urlaubs- und Weihnachtsgeld); grundsätzlich ist gegen diese Überleitung nichts einzuwenden, aber mein Arbeitgeber verlangt, dass ich zusätzlich zum Ände ...
-
Weihnachtsgeld im Krankheitsfall
von Sorinho | am 18.1.2008
Also, ich habe folgendes Problem/ Frage. Ich arbeite in einer grossen Supermarktkette und bin seit Feb.07 krankgeschrieben und eine Wiederaufnahme der Arbeit ist z.Zt. nicht in Sicht. Im Mai 07 zahlte mein AG mir das volle Urlaubsgeld und im November 07 das volle Weihnachtsgeld. Nun sprach mich mei ...
-
Lohnfortzahlung Teilzeit Student
von Falafel | am 19.1.2008
Hallo erstmal... Teilfrage 1) Ich bin als Student mit einer vertraglichen Arbeitszeit von 14,5-17,5 Stunden bei meinem Arbeitgeber angestellt, arbeite tatsächlich jedoch regelmäßig etwas mehr. Dabei sieht es konkret so aus, dass ich ein bis zwei Wochen vor Arbeitsbeginn meine Schichten wie alle ...
-
Gratifikation
von arcangel71 | am 17.1.2008
Ist diese Gratifikation in einem Arbeitsvertrag wirksam ? Hieße das auch, dass der ArbG 5 Jahre lang immer ein bestimmtes Weihnachtsgeld zahlen könnte, ohne dass man im 6ten Jahr einen Anspruch darauf hat ? quote:Soweit eine zusätzliche Leistung vom Arbeitgeber gewährt wird, ist diese freiwillig ...
-
Auszahlung von in der Nachtschicht geleisteten Überstunden
von winterkind | am 16.1.2008
Hallo! Nach meiner Kündigung bei der Zeitarbeitsfirma Randstad würden mir meine in der Nachtschicht angesammelten Überstunden ausgezahlt. Das ist ja eigentlich erstmal gut. Ist es aber korrekt das diese nun ohne Nachtzulage ausgezahlt wurden?? Im Tarifvertrag kann ich zu diesem Thema nichts finde ...
-
Minijob - Urlaub - Krankheitsfortzahlung??
von Christian0815 | am 15.1.2008
Hallo, mal angenommen ein AN nimmt einen 400 Euro Job an. Im Arbeitsvertrag steht nichts über die Arbeitszeit, da diese monatlich schwanken kann. Es ist ein Tariflohn festgesetzt und eine freiwillige Zulage in Höhe von 0,35 Euro pro Stunde. In dieser übertariflichen Zulage sind Weihnachtsge ...
-
Lohnkürzung - Tariflohn - Gratifikationen
von Holger62 | am 6.1.2008
Hallo, ich habe z.Zt.Meinungsverschiedenheiten mit meinem Chef:-((( Jetzt hat er mir meinen Lohn um 33% gekürzt und das Urlaubs-und Weihnachtsgeld gestrichen.Er hat in seinem Brief keine Begründung genannt.Er bezieht sich lediglich auf den Arbeitsvertrag.Dort steht unter §2:"Der den Ta ...
-
Weihnachtsgeld bei Kündigung zurück zahlen???
von kallebandso | am 2.1.2008
hallo! wie so oft die frage: muss ich das weihnachtsgeld zurück zahlen, wenn ich gekündigt habe? ich habe schon viel gelesen und bin jetzt der meinung, dass es wie folgt aussieht: weihnachtsgeld (50% des monatsgehalts) auf der monatsabrechnung in diesem fall mit dem hinweis "freiwillig" ...
-
Urlaubsanspruch - steht mir kein Urlaub zu? Noch nie frei gehabt!
von hexora | am 17.12.2007
hotHallo, Ich arbeite seit 1 1/2 Jahren auf geringfügiger Basis also 325 Euro Job.Ich habe keinen Arbeitsvertrag und auf meiner Lohnabrechnung steht immer :Aushilfslohn.Habe bis letzte Woche, da Wir neue Fenster eingebaut bekamen, noch keinen Tag Frei gehabt.Letzte Woche waren es 2 Tage, die mir meine ...
-
Änderung Weihnachtsgeldregelung am Schwarzen Brett
von guest-12318.... | am 22.12.2007
Hallo zusammen, ich habe mein Arbeitsverhältnis am 17.12. fristgemäß zum 31.3.08 gekündigt. In der Woche davor haben wir Weihnachtsgeld erhalten, dieses wird lt. Arbeitsvertrag "gewährt wenn man sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindet" und "ist zurückzuzahlen, wenn d ...
-
Weihnachtsgeldrückzahlung
von schwenkyline | am 21.12.2007
hallo an alle, ich habe einen befristeten arbeitsvertrag bis zum 15.2.08 und wurde rechtzeitig darauf hingewiesen das dieser nicht verlängert werden würde. nun habe ich mit absprache meiner chefin natürlich nicht abgewartet bis der letzte tag da ist und mich anderweitig beworben um nicht arbeitslo ...
-
Vertrag nicht unterschreiben
von mistro | am 20.12.2007
Hallo zusammen, ich habe im November Weihnachtsgeld + eine Gratifikation gezahlt bekommen. Im Januar läuft mein Arbeitsvertrag aus. Mir wurde ein neuer Arbeitsvertrag angeboten, welchen ich jedoch nicht unterschreiben werde. Muss ich das Weihnachtsgeld oder die Gratifikation zurückzahlen? Ich w ...
-
Weihnachstgeld rückwirkend ?!
von mickeyblueeyez | am 18.12.2007
Hallo Ich habe bis einschließlich August 07 in einer Firma gearbeitet, in der jeder Mitarbeiter Weihnachstgeld bekommt. Habe ich eigentlich anteilsmäßig anrecht auf Weihnachstgeld von der "alten" Firma? Gruss Mickey -- Editiert von mickeyblueeyez am 18.12.2007 10:16:59
-
Lohn zurück zahlen?!
von Schokominza | am 13.12.2007
Hallo! Ich war bei einem Verein 12 Monate lang als Praktikantin angestellt und habe 10 Euro Stundenlohn bekommen. Bezahlt wurde ich nach Anwesenheit, also mir wurden nur die Stunden ausbezahlt die ich auch wirklich gearbeitet habe. Letzten Monat habe ich nur 21 Stunden gearbeitet, müsste also ...
-
kündigung durch arbeitnehmer
von karin.r | am 13.12.2007
hallo und guten tag, wie sieht es im folgenden fall aus? arbeitnehmer ist seit 1990 bei einer firma beschäftigt. im ursprünglichen vertrag steht: es kann mit einer frist von 2 wochen zum wochenschluss gekündigt werden. danach gab es einige veränderungen in der firma, zwischenzeitlich auch mal ein ...