Arbeitsrecht Wettbewerbsverbot

Hallo zusammen, in meinem Arbeitsvertrag findet sich ein wie folgt vereinbartes Wettbewerbsverbot: § 9 Wettbewerbsverbot (1) Der/die Assistent/-in verpflichtet sich, innerhalb von einem Jahr nach Beendigung dieses Arbeitsverhältnisses sich im Umkreis von 30 km vom Sitz der Praxis sei ...

Hallo, folgende Annahmen: Anton arbeitet beim Unternehmen XXX und hat Kolleginnen wiederholt an die Brüste gefasst, hatte deswegen bereits eine Abmahnung bekommen, es aber nicht sein lassen. Nun kam es um 10:00 Uhr in der Kaffeeküche vor Zeugen erneut zu einer solchen Tat. Der Geschäftsführ ...

Folgendes Problem stellt sich mir. Meine Frau arbeitet freiberuflich und hat mit einem unternehmen einen Honorarvertrag geschlossen, allerdings hat sie schon nach den ersten Gesprächen aus diversen Gründen die Zusammenarbeit abgebrochen. Nun steht in diesem Honorarvertrag ein Wettbewerbsverbot für ...

Guten Tag, Vielleicht könnte mir jemand einen Hinweis geben. Hatte so eine Klausel bisher nicht in einem Vertrag gesehen und daher erhoffe ich mir hier eine erste Einschätzung. in einem Arbeitsvertrag als Filialleiterin ist folgendes vereinbart: " Die Mitarbeiterin akzeptiert einen ...

Hallo zusammen, ich habe aktuell folgendes Problem: Vom 14.10.2024-16.10.2024 krankgeschrieben. Ab dem 17.10. folgte dann eine weitere Erst-AU aus völlig unterschiedlichen Grund. Die Krankenkasse hat mir die Lohnfortzahlung ab dem 29.11.2024 bestätigt. Der Arbeitgeber jedoch weigert sich mei ...

Hallo liebe Community, ich habe im Dezember 2023 einen AV unterschrieben als leitender Angestellter und bis dato trotz mehrmaliger Aufforderung ein paar Anhänge aus dem Arbeitsvertrag nicht bekommen, wie z.B. mein virtual Shares Programm. Sehr ärgerlich und meinetwegen auch naiv von mir, denn hie ...

Hallo ihr Lieben. Ich habe mal eine Frage bezüglich Kündigung/Krankheit/Freistellung/Resturlaub. Ich bin seit dem 20.03.24 krankgeschrieben. Daraufhin erhielt ich von meinem Arbeitgeber am 26.03.2024 die ordentliche Kündigung zum 30.04.2024 mit sofortiger unwiderruflicher Freistellung. Ich habe ...

Folgender Sachverhalt. Busfahrer kündigt, nach langem Personalgespräch mit Disponenten und Personalabteilungsleiterin wegen diverser Unstimmigkeiten bei seinem regionalen, mächtigen Busunternehmen, was einen grossen Marktanteil vieler Linien in der Region und darüber hinaus besitzt. Es wurde in di ...

Guten Tag Ich wurde in der Probezeit Gekündigt und in meinem Arbeitsvertrag steht etwas von einem Nachträglichen Wettbewerbsverbot. Dort steht etwas von einer Entschädigungszahlung. Das habe Ich in etwa verstanden nur mit der Höhe da habe ich Probleme. Ich habe am 20.11.2023 Angefangen und wurd ...

Sehr geehrte Damen und Herren, ich bin zum 31.12. gekündigt worden und habe in meinem Arbeitsvertrag ein nachträgliches Wettbewerbsverbot für 2 Jahre vereinbart. Ich habe bei meinem Arbeitgeber erfragt wie es nun aussieht bezüglich des Wettbewerbsverbots. Die Antwort "Ich werde dir nicht a ...

Hallo, ein AN arbeitet seit vielen Jahren als Spezialist (keine Führungsposition) in der Entwicklungsabteilung eines Technologieunternehmens. Im Arbeitsvertrag ist ein nachvertragliches Wettbewerbsverbot vereinbart, die Mindestanforderungen an eine Karenzentschädigung nach §§ 74 HGB wer ...

Hallo Zusammen, ich stehe vor folgender Situation: Ich habe mit einer Kolllegin in der Vergangenheit bei dem gleichen Arbeitgeber zusammen gearbeitet. Meine ehemalige Kollegin möchte nun das Unternehmen verlassen, weil Sie einerseits unzufrieden bei ihrem Arbeitgeber ist und anderseits gerne ...

Hallo, wie würdet Ihr folgendes einschätzen: Freiberufler ist über einen Personalvermittler bei einem Endkunden tätig. Freiberufler wird wie ein Arbeitnehmer behandelt - das wird nach zwei Jahren durch ein DRV Statusfeststellungsverfahren bestätigt. Der ehemalige Freiberufler will nun offe ...

Hallo, mein Bekannter möchte einen Mitarbeiter einstellen, welcher langjähriger Mitarbeiter bei einem anderen Unternehmen ist. Dieses wird zum 31.10.2023 schließen, belegt ihn vertraglich aber mit einem Wettbewerbsverbot über diesem Zeitpunkt hinaus. Meine Frage wäre also, ist dieses Wettbewerbsv ...

Hallo, wenn in einem AV ein Wettbewerbsverbot ohne die Angabe einer Karenzzahlung steht, ist diese ja komplett unwirksam, oder? Reicht es, diese wirksam werden zu lassen, indem man per Mail oder Brief mitteilt, dass diese z.B. 50% des Gehaltes beträgt oder muss dazu explizit der AV geändert werd ...