Arbeitsrecht Zeitarbeitsfirma
-
Leiharbeiter bekommen nach 24 Monaten Festvertrag?
von Jessica1602 | am 16.6.2012
Hallo zusammen. Mein Mann ist am 09.08.2012 zwei Jahre über eine Zeitarbeitsfirma in einem Unternehmen angestellt. Jetzt hat er in einem Magazin "Metallnachrichten" folgendes gelesen: Gibt es keine Betriebsvereinbarung, muss den Leiharbeitern spätestens nach 24 Monaten ein fester ...
-
Was kann man gegen solche Frechheiten tun????
von Bertone-Fahr... | am 15.6.2012
hotHallo Leute ! Habe hier mal ein für mich sehr interessantes Anliegen, obwohl ich mal stark annehme, das man rechtlich da wohl nichts mehr ändern kann. Ich habe mich im April diesen Jahres bei einer großen, und auch sehr bekannten Firma beworben. Dort ließ man mich dann wissen, das derzeit k ...
-
Abrechnung / Vorschuss
von Andi90 | am 13.6.2012
Guten Tag, Ich hab da mal eine Frage. Und zwar habe ich letzten Monat eine Arbeit gehabt, wo ich einen weiten weg hatte, ca 3,30 stunden mit der Bahn. Das sind ja schon ne menge unbezahlte Stunden. Eine Monatskarte für die Bahn kostete von meinem Wohnort bis zu meiner Arbeitsstelle knapp 300€ ...
-
Zeitarbeits Firmen
von guest-12305.... | am 12.6.2012
Hallo ich Arbeite jetzt seit 2 Wochen bei einer Zeitarbeits Firma,Und habe mal ein Paar Fragen. 1.Auf meinem Vertag steht das ich eine 35St. Woche habe,Und hab bis jetzt mehr wie 35St. Gearbeitet oft bis zu 43Stunden in der Woche. Hab mal Bei der Zeitarbeits Firma Angerufen die sagen mir das ich T ...
-
CGZP nun definitiv nicht Tariffähig
von Johnny Bordelli | am 1.6.2012
hotHallo, der CGZP ist nun definitiv nicht Tariffähig gewesen. Ich habe auch unter diesen Tarif gearbeitet. Das war vom 14.6.10 bis 1.9.11 7 Monate für 7,39€/Std und den Rest für 7,79€/Std Im Monat durchschnittlich 190Std Wie gehe ich da nun am geschicktesten vor um die Nachzah ...
-
Androhung einer Kündigung wurde umgesetzt...
von moe2005 | am 29.5.2012
Guten Tag, Am 30.05.12 bin ich dann genau 4 Jahre bei der Zeitarbeitsfirma beschäftigt. Am Freitag den 25.05.12 hab ich im Büro vorgesprochen und weil es keine Aufträge gibt, hat der Chef mir angeboten Urlaub oder Zeitausgleich zu nehmen. Als ich gesagt habe das ich arbeiten will und keinen Ur ...
-
Selbstkündigung... (Telefonisch) (ALG 1 SPERRE)
von SikerimSeni | am 16.5.2012
Mein arbeitgeber hat mich 11.05.2012 angerufen und mir gefragt warum ich seit 2 wochen krank bin. Und dass ich eine kündigung will. Ich habe ihn gesagt sie können mir gerne kündigung schreiben , schreiben sie mir nächste woche meine komplett resturlaub , und dannach unbezahlte urlaub. Dann können ...
-
Kündigung, Kündigungsfrist nicht eingehalten...
von samy2006 | am 7.5.2012
hotGuten Tag Ich bin seid dem 30.05.11 bei einer Zeitarbeitsfirma beschäftigt.Nun bin ich krank geworden und wurde eine Woche vom Artz krank geschrieben. Bin dann nach dieser Woche wieder zur Arbeit und habe 3 Tage gearbeitet. Anfang der neuen Woche ging es mir doch nicht gut und bin dann zum Arzt u ...
-
ALG-Anspruch? Kündigung Zeitarb. Eigenverschulden?
von Alex1979 | am 2.5.2012
hotHallo, hoffe jemand hat Erfahrung in diesem Bereich. Einmal die Kurzversion und einmal ausführlich wer es genauer wissen will. Kurzversion : Wenn man als Zeitarbeitnehmer bei der Einsatzfirma aufhört (in Kenntnissetzung der ZA um nicht sogar zu sagen in Absprache) da man der Meinung i ...
-
Verleihen ohne Arbeitnehmerüberlassung
von Jymmi | am 12.4.2012
Kurz und knapp! Meine Firma wurde letztes Jahr von einer Art Zeitarbeitsfirma übernommen. Es gilt aber noch mein alter Arbeitsverträge wo keine Arbeitnehmerüberlassung festgehalten ist. Ledeglich ist dort beschrieben, dass ich an einem anderen Arbeitsort versetzt werden könnte. Oben auf dem Arb ...
-
Rückzahlung Lehrgangskosten bei Kündigung
von fb335558-51 | am 10.4.2012
Hallo zusammen, ich habe folgendes Problem, bei dem ich um Rat bzw. auch die Rechtsgrundlagen bitten möchte: Ich habe mein Arbeitsverhältnis bei einer Zeitarbeitsfirma fristgerecht zum Ende des Monats gekündigt, weil es zwischen der Firma und mir einige Unstimmigkeiten gab. Kurz vor der Kündig ...
-
Verfällt Resturlaub trotz Krankheit?
von guest-12316.... | am 26.3.2012
Ich arbeite bei einer Zeitarbeitsfirma und habe von 2011 noch 10 Tage Resturlaub gehabt. Im Januar hatte ich keinen Einsatz, stand quasi immer auf Abruf bereit. Einen Tag Urlaub hatte ich da genommen, blieben also noch 9 Tage Resturlaub. Die wollte ich Ende Februar und im März auf einzelne Tage v ...
-
Unzum. Arbeitsb. nach erfolgr. Kündigungsschutzkl.
von Zeitarbeiter123 | am 16.3.2012
Sehr geehrte Damen und Herren, Nach einer erfolgreich durchgesetzten Kündigungsschutzklage wurde ein Zeitarbeitnehmer am Tag X wieder in das Büro seiner Zeitarbeitsfirma bestellt. In der dortigen Filiale eingetroffen wurde er befragt wie er sich die weitere Anstellung vorstelle. Nachdem der A ...
-
Drei Fragen zur Kündigung durch AG
von pewa | am 9.3.2012
hotHallo zusammen, Frage 1: Ist eine Kündigung durch ZAF trotz gesicherte Weiterbeschäftigung durch Leihfirma anfechtbar? Folgender merkwürdigen Vorfall: Ich bin über eine ZAF bei einer Leihfirma beschäftigt. Die Leihfirma will mich definitiv bis zum 31.12.2012 beschäftigen (das wurde mir von ...
-
Zeitarbeitsfirma - muss man Leiharbeiter nach einer gewissen Zeit fest einstellen?
von Jessica1602 | am 7.3.2012
Hallo zusammen, mein Mann ist jetzt seit 08/2010 über eine Zeitarbeitsfirma in seinem jetztigen Betrieb angestellt. Immer wieder gibt es Gerüchte, dass es nun bald soweit sein soll & die Firma Leiharbeiter fest einzustellen. Nur kommt es nie dazu... Sein Meister/Vorarbeiter sagen ihm immer ...