Arbeitsrecht Übernahme

Folgende Situationen: ich habe meine Ausbildung in der Coronazeit 2021 Angefangen und in meinem Betrieb war nichts los. Das mal nur so vorab. Also verstrichen die Monate (sowie die Probezeit) und wir Azubis hatten nichts wirklich zu tun außer selbstständig ein paar Projekte zu machen welche wir uns ...

Guten Abend, ich habe folgendes Problem mit meinem Arbeitgeber. Ich habe in seinem Sinne am 13.05.22 einen Anstellungsvertrag unterschrieben, dass ich nach der Ausbildung als Vollzeitkraft übernommen werde. Meine Ausbildung habe ich am 15.06.2022 erfolgreich abgeschlossen. Nun ist meiner Mein ...

Mein Sohn studiert und hat seit ca. einem Jahr einen Minijob, in dem er den Wochenanzeiger austrägt, gezahlt wird aktuell der Mindestlohn i.H.v. 12,00 Euro. Arbeitstag ist der Samstag, ab und an gibt es eine "Sonderzustellung", die entweder am gleichen Tag oder einen Tag früher ausgetra ...

Hallo, AN hat sein Arbeitszeugnis erhalten, in welchem die gängigen Formulierungen in Richtung 1-2 gehen: Aller Arbeiten erledigte XXXXXXXX stets zur vollsten Zufriedenheit Verhalten gegenüber Vorgesetzten und Kollegen war stets einwandfrei Was fehlt am Schluss ist leider das Bedauern und l ...

Liebe Forumteilnehmer, eine Abteilung wurde in eine andere Abteilung gelegt. Nun möchte der AG, diesen Teil der Abteilung gerne Outsourcen an einen günstigen Dienstleister. Die Abteilung ist im öffentlichen Dienst. Kann der Teilnehmer dem Betriebsübergang auf einen privaten Dienstleister außerhal ...

Hallo zusammen, mir ist am 29.10.22 ein Missgeschick auf der Arbeit passiert, wodurch Kosten von 9000€ zustande kamen. Die Versicherung des Arbeitgebers übernimmt keine Kosten, jedoch übernimmt der Arbeitgeber die Kosten. Ich bin noch in der Probezeit und will selbst kündigen. Nun meine Fr ...

Hallo, mein Arbeitgeber bezahlt die Weiterbildung zum Industriemeister. Ich muss aber wegen Personalmangel immer mehr Tätigkeiten übernehmen die nicht im Arbeitsvertrag stehen. Generell kein Problem aber ich muss auch wenn es Teilweise "niedrigere" Arbeiten sind mehr Leisten und möchte ...

Hallo Zusammen, vor einigen Monaten gab es schonmal einen Beitrag von mir, bzgl. dem Verhalten meiner Kollegin mir gegenüber. Wir arbeiten über einen Personaldienstleister, unsere Übernahme steht anscheinend Ende diesen Jahres fest. Es gab Ende Mai ein Einzel-Personalgespräch, wo ich alles ...

Hallo zusammen, mir wurde während der Probezeit gekündigt. Formell wurde ich aufgrund schlechter Arbeitsleistungen gekündigt. Ich bin mir aber ziemlich sicher, dass ich nicht aufgrund meiner Arbeitsleistungen oder Fehlverhalten gekündigt wurde. Meiner Meinung nach wurde ich gekündigt, da ich ...

Hallo, mal angenommen der Fahrzeugschein eines Firmenwagens, der einem Arbeitnehmer als Dienstwagen gestellt wurde, ist verschwunden. Also es kann keiner sagen, wo der geblieben ist. Muss der Arbeitnehmer diesen ersetzen (oder die Kosten übernehmen) oder muss dazu grobe Fahrlässigkeit nachgewies ...

Hallo an alle Helfer, ich hoffe ihr könnt mir hier weiterhelfen. Meine Mutter hat einen mündlichen Arbeitsvertrag welcher seit 25 Jahren Bestand hat. Das gleiche Unternehmen hatte während dieser Zeit 2 weitere Inhaber, der Arbeitsvertrag wurde aber immer weitergeführt. Der Betriebsübergang ...

Hallo zusammen, Ich bin neu hier. Ich hoffe ihr könnt mir ein wenig helfen. Worum es geht ist folgendes. Ich bin gelernter Werkzeugmechaniker. Ich befinde mich in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis & bin seit Februar 2013 ausgelernt. Bekomme seitdem nur meinen Jungfacharbeiterlohn, obwohl ...

Hallo Ich wende mich jetzt erstmal an dieses Forum, da meine finanziellen Möglichkeiten erschöpft sind. Zur Situation Ich hatte mich bei einer Firma als Kraftfahrer beworben und dort auch eine Woche im internationalen Fernverkehr gearbeitet. Bin eine Woche in Doppelbesetzung durch ganz Österr ...

Wie das Thema. Ist das Mobbing? Ich habe einen Konflikt mit einem Mitarbeiter bei der Arbeit. Er schrieb folgende Beschwerde gegen mich, die von 3 weiteren Mitarbeitern aus anderen Abteilungen unterschrieben wurde. Ich glaube, dass dies Mobbing ist, aber ich möchte sicher gehen. " Betreff ...

Innerhalb welcher Fristen muss ein Ausgleichstag für Sonntags- bzw- Feiertagsarbeit gewährt werden, wenn folgende unzulässige Klausel in einem Tarifvertrag bzw. in einer arbeitsvertragsrechtlichen Regelungen ( AVR ) verwendet würde: "Die Woche beginnt am Montag um 0.00 Uhr und endet am Sonnt ...