Arbeitsrecht

Hallo Leute, wär super wenn mir jemand bei meinem Problem helfen könnte. Ich werde im April meine aktuelle Arbeitstelle (Vollzeit) auf Mai kündigen. Bevor ich das Unternehmen verlassen werde, werde ich aber noch 3 Wochen in den Urlaub gehen. Dieser wurde mir bereits bestätigt. Darf mein Chef mir mei ...

Hallo nehmen wir an ein befristeter Arbeitsvertrag (mit Sachgrund) läuft am 28.02.2015 aus. Am 20.02.2015 bietet man dem Mitarbeiter eine Vertragsverlängerung an. Der Mitarbeiter unterschreibt die Vertragsverlängerung erkennt aber erst daheim, dass in der Vertragsverlängerung Bezug auf seinem Arb ...

Hallo, ich bin Schwanger und mein Arbeitgeber hat es irgendwie raus bekommen und mich extrem mit den Mitarbeitern zusammen gemobbt. Worauf ich nicht näher eingehn will. Ich war jedenfalls extrem verängstigt von seiner Aggressiven Art und das plötzliche ignorieren meiner Mitarbeiter mir gege ...

Hallo liebes Forum, da ich nicht weiß, was ich machen soll, bitte ich um Hilfe. Mein Arbeitgeber hat mir gekündigt. Diese habe ich am 28.02.2015 erhalten. Gekündigt wurde aus betrieblichen Gründen zum 31.03.2015. Da ich der einzige Mitarbeiter im Unternehmen bin, der Kinder hat, fand ich diese ...

Ich habe mein Handy in einer abgeschlossenen Umkleider meiner Arbeitsstädte liegen lassen, nachdem ich wieder kam und drei Mitarbeiter sich nach mir umgezoge und wieder abgeschlossen haben, war es nicht mehr aufzufinden. Nun stellt sich mir die Frage habe ich trotz der Tatsache das der Raum abgeschl ...

Guten Abend zusammen, ich habe morgen den letzten Tag meiner Probezeit. Mein Chef hat zum Personalgespräch eingeladen... Da ich aus sicherer Quelle weiß, dass meine Stelle schon seit ca. 5 Wochen wieder ausgeschrieben ist (identische Stellenbeschreibung auf die ich mich damals beworben habe), bin ...

Guten Abend, ich habe einen Halbtagsjob und mir wurde gekündigt, zum 01.Mai. Im Vertrag steht, dass ich 19 Std / Woche zu arbeiten habe. Ich habe eigentlich einen festen Arbeitsrhythmus, sodass ich auf 76 Std im Monat kommen soll. Nun wurden mir Minusstunden im Februar berechnet, weil ich laut m ...

Hallo, ich habe ein Frage zur Haftung für vom Arbeitgeber überlassene Arbeitsgeräte. Mein Dienstlaptop wurde aus dem Kofferaum meines Autos gestohlen, weil das Auto über Nacht in einer Stadt aufgebrochen wurde. Die Kofferaumabdeckung war aber geschlossen und man konnte die Laptoptasche nicht seh ...

Ich habe mehrere Stunden in einem Gastro Unternehmen gearbeitet, welcher mir dann einen Vertrag vorlegte, den ich aber schlussendlich nicht unterschrieb, da ich ein besseres Angebot von einem anderen Arbeitgeber bekommen habe. Es waren ca. 20 Stunden, in der ich in der Küche hart schuften musste. De ...

Hallo, es geht um Folgendes: ich arbeite in einem Mädchen-Heim. Meine Dienst dauern normalerweise von 11:30 vormittags bis 22 Uhr, dann ist Nachbereitschaft, in der ich schlafe (!) dann geht der Dienst noch von 06:00 Früh bis 08:30. Nun habe ich meinem Arbeitgeber über meine Schwangerschaft i ...

Liebe Forummitglieder, ich bin neu hier im Forum und hoffe, dass ich diesen Beitrag ordnungsgemäß erstelle. Ich bin dankbar für produktive Tipps, denn mein Ziel ist es, mir die Zeugnissprache anzueignen (Literaturtipps sind daher gern gesehen!). Zu dem Zeugnis: Ich habe ein sehr gutes Verhäl ...

Hallo, folgende Situation: Ein mittelständisches Unternehmen mit ca. 80-90 Angestellten plant im Sommer einen Umzug in ein neues Produktionsgebäude. Die Firmenleitung plant diesen Umzug zwischen Freitag und einschließlich Montag durchzuführen, was zur Folge hätte das auch Samstag und Sonntag von ...

Hallo, ich war 3 Tage "krank" (wegen Kopfläuse ließ mich mein Arbeitgeber (offene Lebensmittel) vorsorglich zu Hause, verlangte aber eine Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung von mir. Mein Arzt hat mir aber keine ausgestellt, da er der Meinung ist, dass es sich dabei nicht um eine Krankheit ...

Eine mir bis jetzt unbekannte Person hat mich bei meinem Arbeitgeber denunziert bzw. beim Arbeitgeber eine Lüge über mich verbreitet, die aber zu arbeitsrechtlichen Folgen führen könnte, sollte der Arbeitgeber dieser Lüge Glauben schenken. Ich möchte mich jetzt davor schützen und beabsichtige, diese ...

kann mir mal bitte jemand folgenden Satz aus meinen Arbeitsvertrag verständlich erklären? Zitat: Die Arbeitnehmerin ************* wird mit Wirkung vom 1.4.15 (Datum geändert) als Raumpflegerin bei der Firma XY eingestellt. zu nachfolgenden Satz möchte ich mir Meinungen einholen wie das gemein ...