Arbeitsrecht
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Darf der Betriebsrat die Inhaber einer Firma direkt kontaktieren
von BetriebsratI... | am 17.4.2023
hotHallo, unser Betriebsrat setzt sich leider aus Leuten mit wenig Erfahrung zusammen und wir haben gerade eine heikle Firmensituation. Der BR und die GL kommen bei einer Vereinbarung nicht zu einer Einigung und wir haben das Gefühl, dass diese der Firma erheblichen Schaden zuführen kann. Das Verha ...
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Arbeitgeber zahlt kein Lohn im Krankheitsstand
von Seso93 | am 3.5.2023
zu hotHallo zusammen, 1. Ich bin seit dem 30.03.2023 krankgeschrieben. 2. Im Arbeitsvertrag steht geschrieben, dass Krankmeldungen telefonisch an den jeweiligen Vorgesetzten anzuzeigen sind. E-Mails oder Anrufe bei Kollegen werden nicht akzeptiert. 3. Am Tag des ersten Krankheitstags hab ...
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Rechtsdeutung von "mindestens 2 Tage am Standort der Firma, übrigen Tage im Homeoffice"
von speedyv | am 27.5.2023
hotLiebe Experten, in meinem Arbeitsvertrag steht "der AN übt an mindestens 2 Tagen seine Tätigkeit am Standort der Firma aus und die übrigen Tage arbeitet er mobil". Mir war es damals wichtig, dass ich eben nur 2 Tage in die Firma kommen muss, weil ich pendle. Nun sagt der AB ich so ...
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Mündl. Absprachen bei Vertragsabschluss
von yerfre | am 22.7.2018
Hallo, ich habe im November 2015 bei einem großen Unternehmen (europaweit tätig) einen Vertrag für einen 450 €-Job abgeschlossen. Dabei wurde mündlich vereinbart, dass ich für die Fahrt von einem Standort der Fa. zu einem anderen (14 Km) die Kilometer vergütet bekomme und zusätzlich eine Stun ...
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Kündigung wegen zu später AU Abgabe
von LordRipperKing | am 26.7.2018
Hallo zusammen, Bin neu hier und das ist mein erster Beitrag hier, deswegen bitte Gnade vor Recht. ;) Folgende Situation ist bei mir gegeben. Sonntag Abend krank und Schmerzen. Darauf hin Montags auf Arbeit beim Kollegen Krank gemeldet und gebeten es dem Vorgesetztem weiter zu geben. Dies is ...
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451,- Job gleich wieder kündigen - Auswirkungen AG/AN
von guest-12301.... | am 6.8.2018
Hallo, ich habe leichtfertiger Weise vor zwei Monaten einen 451,- Job angenommen. Diesen Job muss ich schnellst möglich leider wieder Kündigen. Ich bin ansonsten Selbständig (kleinunternehmer). Komme ich dann automatisch wieder zurück in die Familienversicherung meiner Frau, wo ich die ganze Z ...
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Kündigungsfrist Gesetz oder Vertrag
von guest-12306.... | am 6.9.2018
zuHallo, ich arbeite jetzt seit 12 Jahren (inklusive Ausbildung) in ein und demselben Betrieb. In meinem Arbeitsvertrag (Vor 9 Jahren) ist eine 2-Monatige Kündigungsfrist definiert. Gesetzlich wäre meine Kündigungsfrist aber 3 Monate - Welche gilt hier nun? Außerdem gilt meine Gesamtzeit im Be ...
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Lohnzahlung erfolgt zu spät
von MiJu90 | am 21.9.2018
Guten Abend, mein Freund bekommt seit einiger Zeit sein Gehalt nicht pünktlich, für den aktuellen Monat hat er bis heute noch kein Geld bekommen. Wir wohnen zusammen und ich muss die Miete zum 1. des Monats überweisen, so muss ich auch mein Konto überziehen und einigeso an Zinsen zahlen. Steht mir ...
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unangekündigter Notdienst
von Anonymus456456 | am 2.10.2018
Hallo zusammen, um mein Problem zu schildern muss ich etwas weiter ausholen. Ich bin in einem Unternehmen als Handwerker beschäftigt. Dieses Unternehmen finanziert mir derzeit meine Weiterbildung zum Meister. Soweit so gut, bisher ( bis vor 2 Monaten) lief auch alles echt sehr gut und das Arbeitskli ...
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Schweigepflicht gebrochen (?)
von themelodyaddict | am 22.10.2018
Hallo Alle, ich habe zunächst ein Problem, also: ich habe zeitweilig in einer Firma gearbeitet, wo es mir aber ziemlich schlimm ging. Das war eine Zeitfirma wo ich für den Kontakt zwischen dem Büro und die Zeitarbeiter zuständig war. Die Arbeitsatmosphäre war aber schlecht, ich hatte ständig den Ein ...
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Kündigung Probezeit 4 Wochen frist
von Wunschzettel | am 8.11.2018
Hallo, was wäre denn, wenn Arbeitnehmer A zwei Tage in der neuen Arbeit arbeitet , den Arbeitsvertrag noch nicht abgegeben hat und dann doch in ein anderes Arbeitsverhältnis wechseln möchte. Die Frist im Vertrag, der wie gesagt weder unterschrieben noch schon abgegeben wurde, würde mehr als 2 Woc ...
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Kündigung erhalten, welche Kündigungsfrist gilt bei mir?
von Patrick187 | am 25.11.2018
Habe am 20.September 2018 meine Kündigung persönlich vom Chef erhalten. Das Arbeitsverhältnis in der Kündigung wird zum 30. April 2019 (an dem Datum schließt das Geschäft endgültig) beendet. Bin seit 1.9.2009 (inkl Ausbildungszeit, wurde übernommen) schon im Betrieb. Wann endet meine Kündigungsfr ...
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Unbefristeter Arbeitsvertrag trotz Abmahnung möglich?
von fb504508-21 | am 28.11.2018
Hallo ihr Lieben, Entschuldigt bitte wenn ich das Thema noch einmal anspreche: Ich habe einen Arbeitsvertrag bei einem Caterer als Assistentin. Dieser Vertrag wurde auf 1 Jahr befristet. Nach dem Jahr wurde es erneut 1 Jahr verlängert. Nun steht meines Erachtens der unbefristete Vertrag an ...
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pausezeiten
von Riccy2501 | am 3.1.2019
Hallo. Ich arbeite in einer Bäckerei als Verkäuferin in Teilzeitkraft, aber in einem Schichtsystem. Ich möchte erstmal detaliert euch alles aufzählen und dann euch meine Frage stellen. Die Öffnungszeiten von diesem Laden sind von Mo. bis Fr. von 06.30-18.uhr, Sa. von 07Uhr- 12Uhr und So. von 13.30 ...
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Ende bei Dualem Studium?
von go470015-64 | am 31.3.2019
Hallo, Ich habe im Dezember meine Bachelor Arbeit bestanden und auch schon meine Note bekommen. Nun bin ich in Verhandlung mit dem Arbeitgeber über eine Übernahme und mir wurde gesagt, dass diese schon geschehen ist bedingt durch: BAG, Urteil vom 16.Juni 2005 - 6 AZR 411/04 § 21 BBiG (§ ...