Arbeitsrecht

Hallo, mein Arbeitsplatz wird von einem anderen Arbeitgeber übernommen. Und ich spiele mit den Gedanken auf meinem Arbeitsplatz zu bleiben und damit den Arbeitgeber zu wechseln. Jetzt die Frage: hab’ ich das Recht bei neuem Arbeitgeber ohne Probezeit anzufangen? Will ja die Situation vermeid ...

Hallo, wie unten bereits beschrieben, erhielt ich heute eine betriebsbedingte Kündigung zum 30.04.06. Ich bin momentan bei einer Zeitarbeitsfirma beschäftigt und der Auftrag soll planmäßig per 30.04. enden. Ich habe in den letzten 10 Monaten ein Arbeitszeitkontoguthaben von ca ...

Hey Folks, vielleicht hat hier jemand einen Erfahrungsbericht o.ä...meine Situation: Ich wurde Ende 2001 gemustert. Habe mich damals dafür entschieden ZIvildienst zu machen. Nun bin ich in der Ausbildung un hab Anfang Februar ein Schreiben bekommen in dem meine Heranziehung zum 01 ...

Hallo, ich habe heute eine fristgerechte betriebsbedingte Kündigung zum 30.4.06 erhalten und werde mich unverzüglich bei der Arbeitsagentur zwecks arbeitslos-Meldung. Da ich momentan psychologische Hilfe benötigen werde, werde ich morgen zum Arzt gehen und es wird mir vielleicht für längere Zeit ...

sehr geehrte damen und Herren, ich habe eine frage, über das ruhen vom krankengeld.. ich beziehe seit juli 2005 krankengeld. ab dem 31.01.2006 bin ich arbeitslos, und beziehe weiterhin krankengeld. da mein arbeitsverhällniss ab den 31.01.06 nicht besteht, hat mein ehemaliger arbet ...

Hallo, Die Fakten: -habe zum 30.6. gekündigt -laut Vertrag habe ich 24 Urlaubstage -Bin über zwei Jahre beschäftigt gewesen -Bisher habe ich erst einen Tag Urlaub genommen. Habe ich nun ein Recht auf die restlichen 23 Urlaubstage? Im Bundesurlaubsgesetz heisst es im § ...

Hallo, der AN hat fristegerecht gekündigt und die Möglichkeit bei einem neuen AG zum 1.5. anzufangen. AN hat 3 Mon. Kündigungsfrist (bis 30.06.) und wurde vom alten AG widerruflich freigestellt und kann die neue Arbeit nicht antreten da dieser Vertrag ab 1.5. gültig ist. Welch ...

Hallo, ich arbeite seit 05 2003 in einem Unternehmen im Zentrallager als 400 € Jobber (zusammen mit ca. 15o anderen). Ich habe keinen wirklichen Arbeitsvertrag, in dem irgendwas geregelt ist. Ich weiß wieviel Geld ich bekomme und wieviel Urlaub. Nun haben sich einige Probleme aufge ...

Hallo! Mein Mann möchte gerne seine Arbeitstelle wechseln und kündigen. Auf Grund einer wahrscheinlichen Firmeninsolvenz wurde vom Arbeitgeber eine Urlaubssperre bis zum 31.Mai 2006 verhängt. Mein Mann hat noch 20 Tage Resturlaub aus 2005 (die am 31.3.06 verfallen)und den ganzen ...

also ich bin in einer zeitarbeitsfirma. zurezit allerdings noch im mutterschut. nun folgendes ich könnte ab september diesen jehres wieder arbeiten weil da mein kleiner in den kindergarten geht. nun möchte ich klar eine halbtagstelle. nun sagte mir meine chefin aber sie könne mich wenn dann nur ganz ...

Hallo, ich habe eine Frage, die mich und meine Arbeitskollegen beschäftigt. In unseren Arbeitsverträgen gibt es eine Bonus Vereinbarung. Ich zitiere die Passage aus den AV: "Der Bonus kann maximal 10% des Grundgehaltes betragen. Als erfolgsabhäniger Vergütungsbestandteil ...

Hallo, seit 01.03.06 arbeite ich wieder. Der Vertrag ist aber leider nur befristet für 6 Monate. Da ich jeden Tag 65 km insgesamt fahre, habe ich Fahrkostenbeihilfe für die 6 Monate beim AA beantragt. Jetzt habe ich den Bescheid bekommen, aber ich bekomme nur für 4 Monate die Fahrk ...

Hallo, folgende Frage: Kann man innerhalb der Kündigungsfrist fristlos gekündigt werden ? Oder: Wie verhält man sich am besten innerhalb der Kündigungsfrist? Wenn klar ist, dass beide Seiten einfach nur die Zeit abwarten. Habe von Leuten gehört, die innerhalb der K&# ...

Guten Tag, ich bitte um einen Rat bei einer Frage zur Gewerbeerlaubnis: Ich bin vorbestraft wegen Nötigung versuchter Nötigung, schweren Raubes, Mitgliedschaft in einer kriminellen Vereinigung gefährlicher Körperverletzung und noch son paar Kleinigkeiten ;-)) Ich hatte vor, ...

Hallo, bin 26 Jahre alt und mache eine Ausbildung zur Kauffrau für Tourismus und Freizeit. In meinem Ausbildungsvertrag steht, dass ich eine 5-Tagewoche a 40 Stunden habe. Nun wurden meine Stunden aber auf 6 Tage die Woche verteilt, manchmal muss ich auch 10 Tage am Stück arbeiten und hab ...