Arbeitsrecht

Hallo Zusammen, ich bin neu hier und hoffe auf Hilfe. Mein Arbeitgeber wurde zum 01.10.04 übernommen. Ich wurde darüber per Schreiben vom 14.09.04 informiert. In dem Schreiben stand, dass es sich um ein Betriebsübergang nach § 613 BGB Abs. 1-6 handelt. In Abs. 4 steht sinng ...

Hallo Ich bin richtig verzweifeld vor 2 Wochen wurde ich auf meinem Arbeitsplatz Kasse duch 2 Testkunden getestet sie wollten mich zum diebstahl verführen,aber ich habe mir nichts zu schulden kommen lassen kein Geld eingesteckt,als der Test vorbei war bad mich einer der Testkunden meine Kasse ...

hallo, ich brauche mal hilfe! in unserer firma wird seit jahren immer weihnachts- und urlaubsgeld gezahlt. jetzt hängt plötzlich (4 wochen vor auszahlung) ein brief am schwarzen brett, das es dieses jahr kein weihnachtsgeld gibt. nur frage ich mich, ob das rechtens ist!? ist es nicht so, d ...

Guten Tag, meine Frage bezieht sich auf §4 ArbZG. Hier werden die Ruhepausen geregelt: "Die Arbeit ist durch im voraus feststehende Ruhepausen von mindestens 30 Minuten bei einer Arbeitszeit von mehr als sechs bis zu neun Stunden ..." Ich arbeite also nun von 8.00 Uhr bis 14.01 ...

Guten Abend zusammen, muß man dem AG außer der vorraussichtlichen Dauer der Krankheit irgendeine Auskunft geben ? Mein Chef fragt immer "Was hamse denn ?" und fängt dann an dummes Zeug zu reden. Das kotzt mich an. Ich möchte gerne beim nächstenmal nur sagen ...

Hallo, mein Chef will seit neuesten bei Krankheit keine Lohnfortzahlung dann mehr machen, sondern den Krankheitstag mit Überstunden ausgleichen. Heißt also, wenn ich an einem Tag krank war und an dem Tag 8 Stunden hätte arbeiten müssen, dass er dann von meinem Überstunden ...

Der chef meiner Freundin ein Arzt führt ab November die 6 Tage Woche ein. Dies hat er seinen Angestellten gestern abend gesagt. Wenn man samstags arbeitet, muss man dann einen anderen werktag die woche über frei haben? Alle 4 Wochen ist nach der Arbeit eine Gruppenbesprechung, wo ...

Hi zusammen! Habe ne Bekannte die in bei nem Subunternehmer eines Grossenversandhandels in nem Callcenter arbeitet und nun gekündigt wurde. Ihr Verdienst lag dort monatlich über 400Euro. Sie hat dort ca. sieben Monate gearbeitet bei einem Lohn der manchmal nur um drei, vier Euro die S ...

Wer kann mir helfen? Mein Chef verweigert mir die Auszahlung meines letzten Gehaltes. Von Beruf bin ich Krankenschwester und seit meiner Ausbildung medikamentenabhängig. Nach meiner zweiten Langzeittherapie versuchte ich es erneut, da ich sehr an meinem Beruf hänge. Allerdings merkte ich ...

hi! habe einen blauen reiseausweiss,unbefristete arbeitserlaubnis und arbeitserlaubnis.kann ich damit auch in england arbeiten?

hi! habe einen blauen reiseausweiss,unbefristete arbeitserlaubnis und arbeitserlaubnis.kann ich damit auch in england arbeiten?

hi! habe einen blauen reiseausweiss,unbefristete arbeitserlaubnis und arbeitserlaubnis.kann ich damit auch in england arbeiten?

Hallo Ich bin,mit unterbrechungen seit April bei einer Zeitarbeitsfirma.Ich bin seit dem 25.10.04 aufgrund eines kaputten Meniskus Krank geschrieben,war heut in der Firma den Krankenschein abgeben,dieser war mit 2 Wochen Ausfallzeit datiert.Meine Chefin sagte mir das sie mir Kündigen mü ...

Hallo, muss ein AG ein Arbeitszeugnis/eine Beurteilung nach einer betriebsbedingten Kündigung ausstellen? -----------------" MfG Ingo_Z"

Guten Tag, meine Frau ist seit 06.08.2003 Lehrerin (unbefristet; BAT-W), mit ganz normaler 6-monatiger Probezeit. Bereits während des Vorstellungsgespräches hat sie den Wunsch geäußert, eine halbe Stelle annehmen zu wollen. Nun, man hat ihr "leider" nur eine volle ...