• 5 Antworten | letzte am 23.1.2008 von rpm

    Hallo hab mal eine Frage. Kann mein Arbeitgeber meinen Antrag auf Teilzeit ablehnen? Bin zur Zeit in Elternzeit und habe vor im Dezember nach zwei Jahren Elternzeit wieder arbeiten zu gehen. Allerdings nur 20 Stunden die Woche. Ich habe jetzt einen Antrag auf Teilzeit gestellt und nun kam ein Sch ...

    Arbeitgeber
  • hot 10 Antworten | letzte am 11.11.2006 von venotis

    Hallo, kann mir jemand sagen, ob das ein gutes Arbeitszeugnis ist? Vielen Dank für Eure Bemühung 31.12.2006 Zeugnis Herr xxxxxxxxxxx, geboren am ...

  • 4 Antworten | letzte am 6.9.2008 von Maestro1000

    Ich werde demnächst einen Entsendevertrag in ein osteuropäisches Land unterschreiben. Meine Firma bezahlt eine Heimreise ca alle 5 Wochen. Das finde ich gut, aber was nicht so gut ist, ist das der An- und Abreisetag als Urlaubstag angerechnet wird. Ist das normal und rechtens? Ausserdem steht im Ver ...

    Vertrag
  • abrufvertrag frage

    von dexter9 | am 27.9.2010

    6 Antworten | letzte am 25.3.2011 von 1000kleinesachen

    ich habe ein neuen job in aussicht vollzeit, Probetag absolviert und bescheid gesagt das ich hier arbeiten möchte, jetzt will mir der zustellleiter einen abrufvetrag geben, ich hab kein gutes gefühl dabei weiß jemand was das genau ist, wurde noch belehrt das man kein geld bekommt wenn man krank is ...

  • 6 Antworten | letzte am 31.8.2009 von blaubär49

    Hallo, heute brauche ich nochmals Eure Hilfe. Wir arbeiten nach Dienstplan. Laut Regel gilt, der erste Dienstplan, der vom Chef unterzeichnet wird gilt. Bei uns wird der Dienstplan aber ständig, und meist zu meinem Nachteil umgeschrieben. Der erste Dienstplan verschwindet dann in der Regel ...

  • 3 Antworten | letzte am 20.9.2010 von wirdwerden

    Hallo zusammen, meine Frage ist ,wenn ein Arbeitnehmer 2 Wochen Krankgeschrieben war, und in der dritten Woche ohne eine Krankmeldung oder ein Zeichen nicht zur Arbeit kommt, was passiert dann eigendlich, ist das ein Grund zur Fristlosen Kündigung. Vielen Dank für Eure Antwort Gruss Timon ...

    Krankmeldung
  • winterdienst zuschlag

    von shr00m | am 14.2.2010

    3 Antworten | letzte am 15.2.2010 von blaubär49

    guten tag, angenommen man wäre tätig als landschaftsgärtner und führe um diese jahreszeit winterdienst arbeiten aus. dies bezüglich würde uns vollmundig zugesagt, dass pro einsatz 25% pro stunde + ausgezahlt werden + 40 euro pauschale + insgesamt 3 urlaubstage zusätzlich. für sonn- und feiertage ...

    Chef
  • 8 Antworten | letzte am 29.6.2008 von Maestro1000

    Hallo, vielleicht könnt Ihr mir ja ein wenig weiterhelfen: Ich habe momentan einen 2 JAhres Arbeitsvertrag, der am 31.12.2008 endet. Habe nun glücklicherweise einen Änderungsvertrag unterschrieben, der meinen jetzigen Arbeitsvertrag zum 1.1.2009 entfristet! Nun meine Frage: Was passiert de ...

    Vertrag
  • 2 Antworten | letzte am 17.8.2011 von mhh

    Hallo liebes Forum, habe als Neuling eine wichtige Frage wegen meines Resturlaubsanspruches. Ich bin seit etwas mehr als sieben Jahren im Einzelhandel in einem filialisierten Elektrofachmarkt in Baden-Württemberg beschäftigt und habe Ende Juli fristgerecht zum 30. September gekündigt. Da ic ...

    Tage
  • 1 Antwort | letzte am 9.1.2006 von hamburgerin01

    Hallo, ich biete IT-Beratungsleistungen u. IT-Systemeinführungen an und habe von einer Unt.beratung einen Rahmenvertrag vorliegen. Wenn der Projektvertrag ein Dienstleistungsvertrag ist, kann ich diesen als Auftragnehmer jederzeit kündigen? Im Rahmenvertrag steht nur, das der Auftr.geb ...

  • 8 Antworten | letzte am 7.12.2006 von kimbap

    Hallo, ich bin Angestellte und erhalte ein Fixgehalt zuzügl. Provisionszahlungen auf meinen Umsatz. In meinem Vertrag ist geregelt, dass nach Beendigung des ArbV kein Anspruch mehr auf Provisionszahlungen besteht. Mein Problem: Unsere Dienstleistungsverträge mit Kunden sind auf 12 Monate angelegt. ...

    Beendigung
  • 2 Antworten | letzte am 8.3.2006 von venotis

    hallo, ich bin neu hier und habe eine frage wegen der gleitzone. meine daten : weiblich/38/verheiratet/kinderlos/arbeitslos seit 01.06.05/lstkl 5/nicht familienversichert,da mann privatversichert. ich habe ein jobangebot für 12 std.wöchentlich, das mich sehr interessieren würde. ...

  • 4 Antworten | letzte am 16.5.2007 von ikarus02

    Die Beschäftigte eines mittelständischen Unternehmens hat sich am 15. April eine Schnittverletzung am Zeigefinger der linken Hand zugezogen. Sie wird zunächst bis zum 20. April arbeitsunfähig geschrieben. Am 20. April erfolgt eine Verlängerung bis zum 27. April. Die AU-Bescheinigung schickt sie dem ...

    Arbeitgeber
  • Zahlungsfrist wann???

    von kelebek | am 30.11.2005

    2 Antworten | letzte am 2.12.2005 von kelebek

    ich wurde fristlos gekündigt (verdachtskündigung) bei der vergleichsverhandlung am AG wurde dies fallen gelassen. Auszug: die parteien sind sich darüber einig, dass das av durch ordenliche betriebsbedingte AG kündigung vom 11.10. zum 30.11. aufgelöst wird. die klagepar ...

    Gehalt
  • hot 10 Antworten | letzte am 14.10.2004 von gelöschtem Nutzer

    Hallo, wie mir ein arbeitskollege riet, sollte ich einen neuen arbeitsvertrag mit einer art abkürzungs-klausel unterschreiben. diese abkürzung soll dafür stehen, dass der vertrag juristisch noch geprüft wird! dazu meine frage: gibt es solche Abkürzungs-Klauseln, die der Ar ...

    Vertrag