Nun hat mir mein Chef folgendes schriftlich mitgeteilt: "Wir weisen darauf hin, dass wir weitere Kostenbelastungen nicht übernehmen, sondern von Ihrem Gehalt in Abzug bringen.
Ich halte diesen Abzug für unrechtmäßig,da ich nicht die Möglichkeit habe zwischen ja oder nein zu wählen.
Abzug vom Gehalt
1 von 5 Sterne
Ich halte diesen Abzug für unrechtmäßig,da ich nicht die Möglichkeit habe zwischen ja oder nein zu wählen.
Hallo, ich habe eine Frage zur Zulässigkeit einer "Anwesenheits-Provisionsvereinbarung": Der Arbeitgeber hat im Arbeitsvertrag das Gehalt in fixes Grundgehalt und Provision unterteilt.
Mein AG hat diese Fortbildung finanziell nicht unterstützt und während dieser Zeit auch kein Gehalt und keine Sozialabgaben gezahlt. ... Ergibt nach meiner Rechnung "nur" einen Abzug von 25 Urlaubstagen ./. 254 Gesamtarbeitstage x 48 Fehltage = 4,72. ... Mein AG hat diese Fortbildung finanziell nicht unterstützt und während dieser Zeit auch kein Gehalt und keine Sozialabgaben gezahlt.
Er erhält dafür eine Abmahnung in welcher steht, dass er für diesen Schaden auch einen Nettoabzug von seinem Gehalt bekommt, da er der Firma einen großen finanziellen und auch einen Imageschaden zugefügt hat. Ist dieser Abzug vom Nettogehlat zulässig?
Gestern habe ich mein Gehalt für diesen Monat bekommen – 1500 Euro weniger als normalerweise. Als ich die Buchhalterin angerufen habe, wurde mir gesagt, das diese 1500 Euro von meinem Gehalt abgezogen wurden. ... Wobei dieser Abzug hier eh zweifelhaft ist.
Werden bei einem Unfallschaden pauschal 100Euro vom Gehalt abgezogen? ... Wenn Sie sowieso gehen: Bei Abzug können Sie beim Arbeitsgericht auf volle Gehaltszahlung klagen, in der Rechtsantragsstelle vor Ort wird zum Vorgehen geholfen.
Mein Gehalt solle aber bis zum 15.1.08 da sein. ... Gehalt!! ... Am 6.2.2008 von Sunbee 1 @amabile abzug der 4 tage und auf den rest in verzug setzen und ggf klagen.
In der Regel fällt die Steuerlast etc. ja an, wenn Lohn / Gehalt gezahlt wird. Und Boni sind durchaus Bestandteil von Lohn / Gehalt. ... Alle Beträge sind normal aufgelistet und werden unten auch wieder in Abzug gebracht.
Das der Zuschuss auf das Gehalt angerechnet wird, lese ich auch nirgendwo raus? Der Zusachuss wäre also zusätzlich zum Gehalt von 2005,95 EUR zu zahlen. ... Er zieht das vom Gehalt ab. unglaublich.
Hallo, mir wurde das Arbeitsverhältnis innerhalb der Probezeit nach 5 Monaten gekündigt (Beginn 01.11.18, Kündigung zum 22.03.19) bei meinem letzten Gehalt erhielt ich knapp die Hälfte weniger Gehalt. ... Ist dieser Abzug vom Gehalt rechtens oder sollte ich doch einen Anwalt einschalten? ... Gruß von Frau Herrje Am 29.3.2019 von muemmel Ist dieser Abzug vom Gehalt rechtens Wieviel Jahresurlaub war vereinbart?
weniger Gehalt nach Kündigung
5 von 5 Sterne
Er hat mir wohl nicht die Gehaltserhöhung gestrichen, sondern mir meine zwei zu viel genommenen Urlaubstage vom Gehalt abgezogen. ... Selbstverständlich braucht der Arbeitgeber dir kein Gehalt zu zahlen für Tage an denen du Urlaub genommen hast, dieser dir bezahlt aber gar nicht zusteht. ... Ein Abzug vom Lohn, weil ich bisher zwei Tage zu viel Urlauib genommen habe, die mir bei einer Zwölftelung noch gar nicht hätten zustehen dürfen, ist aber in keinem Fall Rechtens, oder?
Es muss doch eine entsprechende Rechtsgrundlage geben welche mir den Abzug der Stunden vom Arbeitslohn ermöglicht. ... Der Sinn eines AZ-Kontos ist eben nicht Abzug beim Lohn, weil nix zu tun ist. ... Am 30.8.2019 von R0tb3rt Nein, mein Arbeitgeber zahlt kein volles Gehalt, das habe ich auch nie behauptet.
Jetzt möchte er mir diese Zeiten vom Gehalt abziehen, da ich ja gekündigt habe. ... Vielen Dank Am 29.10.2008 von altona01 Nein, freigestellte Zeiten können nicht im nachhinein in Geld umgerechnet und dann vom Gehalt abgezogen werden. ... Teilen Sie Ihrem Chef mit, dass ein Abzug vom Gehalt rechtswidrig ist und Sie damit nicht einverstanden sind.
Ich habe bei meinem alten Arbeitgeber fristgerecht gekündigt zum 1.12. und warte bis heute 6.12. auf mein Gehalt für November. Als ich gestern angerufen hatte und fragte was los sei, kam als Antwort: Das gehalt wurde noch nicht überwiesen, weil ihre Mietwagen rechnungen von Sixt noch nicht da sind und wir diese vom Gehalt abziehen. ... Ist es nicht das Gleiche, ob er Ihnen das vom Gehalt abzieht oder Sie selbst die Summe überweisen?
Hallo, ich arbeite in einer neuen firma und dort wurde mir nicht mein gesamtes gehalt bezahlt weil der chef mir vorwirft einen schaden verursacht zu haben wegen dem der kunde nicht den gesamten betrag zahlen will. laut vertrag habe ich ein brutto gehalt von 1440 euro in der abrechnung steht nun 1094 euro. gibt es irrgend eine rechtliche grundlage für diese machenschaft?
Wahrscheinlich, dass der AG wie gewohnt das Gehalt ohne Abzug überweist und er dafür den Strafzettel dem AG rücküberweist (vielleicht sind ja auf die Weise die Steuern um ein paar Cent unterschiedlich ;-) ) Am 14.1.2019 von Harry van Sell Zitat (von Marcelmegaman):Darf die Firma das Nein, es sei denn man hätte das ausdrücklich so mit der Firma vertraglich vereinbart. ... Vielleicht nicht, aber es wurden Leuten auch schon 1000 € für Schäden vom Gehalt abgezogen... ... Der Halter gibt das Bußgeld ja auch an den Fahrer weiter und zieht es vom Gehalt ab.
Hallo, ich habe folgendes Problem: Mein ehemaliger Arbeitgeber, bei dem ich ca. ein Jahr gearbeitet habe hat mir einfach am Ende einen halben Monat Gehalt abgezogen. Er begründet den Abzug folgendermaßen: Er hat mir (vor meiner Kündigung) einen Golf 1 für 500,- € verkauft. ... Nun meint er ich schulde ihm noch 500,-€ weil wir ja 1000,- € ausgemacht hätten und zieht mir die 500,-€ einfach von meinem Gehalt ab.
Nun habe ich eine Mail bekommen in der steht, dass der ehemalige Kollege die Forderung an die Firma abgetreten hat und diese den Batrag nun von meinem letzten Gehalt abziehen würden. ... Und welches Gesetz erlaubt dem AG, aufgrund meiner Forderung das Geld von deinem Gehalt einzubehalten?