Hallo zusammen,
Ich spiele jetzt schon seit einigen Jahren in demselben Verein Fußball. Dieses Jahr gibt es zum ersten mal neben dem Festgehalt auch Prämien für erspielte Punkte. Diese Punktprämie wurde vor der Saison auch vertraglich festgehalten. Der unterschriebene Vertrag wurde vom Verein zunächst nicht ausgehändigt. Nach langem Hin und Her habe ich ihn nun nach 4 1/2 Monaten erhalten. Beim durchblättern wurde ich überrascht:
Die festgelegte Punktprämie wurde mit einem Kuli durchgestrichen. Bis jetzt hat der Verein auch noch keine Prämien ausgezahlt. Wir wurden immer wieder vertröstet. Das Festgehalt kam jedoch immer pünktlich.
Des Weiteren wurden das Festgehalt und das Spritgeld, das seperat aufgeführt wurde durchgestrichen, und ein Betrag daraus gemacht.
Das ist doch Urkundenfälschung, wenn der Verein mit dem Kuli bereits unterschriebene Verträge abändert, oder?
Was sollte ich nun am besten machen? Direkt zum Anwalt?
Manche Mitspieler haben noch gar keinen Vertrag erhalten und manche haben ihn schon vor der Saison erhalten, wo die Prämien nicht durchgestrichen worden.
Danke für Antworten und Tips
Vertrag nachträglich verändert
17. November 2015
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Frage vom 17. November 2015 | 23:02
Von
Status: Frischling (1 Beiträge, 0x hilfreich)
Vertrag nachträglich verändert
Arbeitsrechtlicher Notfall?
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#1
Antwort vom 18. November 2015 | 06:55
Von
Status: Weiser (17462 Beiträge, 6497x hilfreich)
Da hast du vollkommen recht - das geht gar nicht.
Aber unter Arbeitsrecht fällt dein Problem doch nicht.
Du oder ihr sollte(s)t einen Anwalt beiziehen und euch beraten lassen.
#2
Antwort vom 18. November 2015 | 10:52
Von
Status: Frischling (4 Beiträge, 2x hilfreich)
Ohne Absprache einen Vertrag mal auf die Schnelle abzuändern geht in keinem Fall!
Noch unsicher oder nicht ganz Ihr Thema?
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#3
Antwort vom 19. November 2015 | 10:13
Von
Status: Junior-Partner (5011 Beiträge, 2532x hilfreich)
ZitatDa hast du vollkommen recht - das geht gar nicht. :
Aber unter Arbeitsrecht fällt dein Problem doch nicht.
Du oder ihr sollte(s)t einen Anwalt beiziehen und euch beraten lassen.
Warum fällt das nicht unter Arbeitsrecht? Sind Profifussballer keine Arbeitnehmer? Ich meine schon. Nicht umsonst werden immer wieder Rechtstreite von Fussballspielern vor Arbeitsgerichten geklärt. Bei unterklassigen Liegen war doch erst zum Jahresanfang der Aufreger, ob jetzt allen Sportlern auch der gesetzliche Mindestlohn gezahlt werden muss.
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