Hallo zusammen,
mein Arbeitgeber hat mir die Kündigung ausgesprochen,weil ich über einen längeren Zeitraum krank war.Ich war 10 Jahre in der Firma beschäftigt.Nun möchte er mich wieder einstellen.Ab Oktober werde ich in einer anderen Firma arbeiten,kann ich diese Wiedereinstellung ablehnen?
Für eine Antwort wäre ich dankbar.
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Wiedereinstellung nach Kündigung ablehnen?
Arbeitsrechtlicher Notfall?
Arbeitsrechtlicher Notfall?
Selbstverständlich können Sie das Angebot aus arbeitsrechtlicher Sicht ablehnen. Sozialrechtlich könnte es anders aussehen.
Hallo,
ich nehme an, dass du derzeit ALG1 erhälst.
Wenn du der AfA mitteilst, dass du schon eine Arbeitsvertrag zum Oktober unterschrieben hast, werden sie kaum von dir verlangen können vertragsbrüchig zu werden.
Solltest du noch keinen Vertrag haben, schnellstens nachholen.
Gruß
Andreas
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"Wer schlau ist, kann sich dumm stellen, anders rum geht es nicht!"
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Hallo,
vielen Dank für die schnellen,hilfreichen Atworten,ich werde schnellstens den neuen Arbeitsvertrag unterschreiben und mit der Sachbearbeiterin von dem Arbeitsamt sprechen.
Gruß
birte 123
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