befristeter Vertrag, Schwangerschaft, Urlaub

17. April 2009 Thema abonnieren
 Von 
Anna-Maria_2009
Status:
Frischling
(1 Beiträge, 0x hilfreich)
befristeter Vertrag, Schwangerschaft, Urlaub

Hallo,
Mein Arbeitsvertrag endet am 30. Juni 2009. Da ich meinem Arbeitgeber mitgeteilt habe dass ich schwanger bin, bin ich davon ausgegangen, dass der Vertrag nicht verlängert wird. Ich habe vor einigen Tagen einen Urlaubsantrag eingereicht (Laut Vertrag stehen mir 20 Urlaubstage pro Jahr zu). Ich habe also 10 Tage beantragt. Ich habe keinen Resturlaub vom letzten Jahr. Der Urlaub wurde bewilligt, aber auf dem Urlaubsantrag gab es einen Vermerk, dass mir 20 Urlaubstage für 2009 zustehen.
Kann das bedeuten dass der Arbeitsvertrag doch verlängert wird? Oder war das nur ein Fehler seitens der Personalabteilung?
Danke

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1 Antwort
Sortierung:
#1
 Von 
venotis
Status:
Unparteiischer
(9555 Beiträge, 2332x hilfreich)

Hallo,

quote:
Kann das bedeuten dass der Arbeitsvertrag doch verlängert wird?


Nö.

MfG

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